Pride Biz Pioneers
Pride Biz Pioneers
Wir holen Austrian Role Models vor den Vorhang!
Über die Pride Biz Pioneers
Wir suchen Österreichs „Pride Biz Pioneers“! Mit unserem 2025 initiierten Projekt, holen wir engagierte Mitarbeiter:innen und Führungskräfte vor den Vorhang, die sich für die Sichtbarkeit und LGBTIQ+ Anliegen in ihren Organisationen einsetzen – „on Top“ zu ihrer beruflichen Rolle.
Die „Pride Biz Pioneers“ fungieren als Vorbilder und sollen Einzelpersonen, wie auch Organisationen dazu inspirieren, eigene Schritte für eine offene Organisationskultur zu setzen. Die Jury setzt sich aus Mitfrauen* der QBW* und Mitgliedern der AGPRO zusammen, die gemeinsam in einer Jurysitzung die Entscheidung treffen. Folgende Role Model Kategorien gibt es:
Nominierungen
Wir wissen, dass viele engagierte Menschen ihr Wirken nicht gerne selbst in den Vordergrund stellen. Deshalb gibt es zwei Möglichkeiten, bei den Pride Biz Pioneers teilzunehmen – beides auf Wunsch anonym:
Selbstnominierung
Personen, die sich aktiv für LGBTIQ+ Anliegen in ihrer Organisation einsetzen, können sich selbstverständlich selbst nominieren – anonym oder offen.
Fremdnominierung
Es ist ebenso möglich, jemand anderen aus dem beruflichen oder persönlichen Umfeld vorzuschlagen. Dafür genügt die Angabe der E-Mail-Adresse der nominierten Person. Auf Wunsch erfolgt die Verständigung vollständig anonym – wir geben nicht bekannt, wer die Nominierung ausgesprochen hat. Wir möchten damit sicherstellen, dass auch jene Role Models sichtbar werden können, die sich nicht selbst vor den Vorhang holen möchten, aber durch ihr Engagement einen bedeutenden Unterschied machen.
Nach jeder Nominierung fragen wir die vorgeschlagene Person selbstverständlich, ob sie die Nominierung annehmen möchte.
Ausschlusskriterien
Da die Pride Biz Pioneers Menschen sichtbar machen sollen, die sich zusätzlich zu ihrer beruflichen Rolle engagieren, gibt es für die Nominierung einige Ausschlusskriterien. Von der Teilnahme an den Pride Biz Pioneers ausgeschlossen sind:
- Politiker:innen
- Selbstständige Personen (Ein-Personen-Unternehmer:innen, Freiberufler:innen etc.)
- Mitarbeiter:innen im Bereich Diversity/CSR/DEI, die in ihrer beruflichen Rolle bereits unmittelbar für LGBTIQ+-Agenden verantwortlich sind
- HR-Manager:innen mit DEI-Verantwortung
- Mitarbeiter:innen in Kleinstunternehmen
(unter 10 Beschäftigte, da die organisatorischen Rahmenbedingungen nicht vergleichbar sind) - Personen unter 18 Jahren
- Mitarbeiter:innen von Organisationen mit Sitz außerhalb Österreichs
„Pride Biz Pioneers“ wurde 2025 erstmalig in Österreich als Pilotprojekt im Rahmen des paneuropäischen Projekts WISE (Workplace Inclusion for a Sustainable Europe) des Dachverbands EPBN (European Pride Business Network) initiiert. Es wird gefördert durch die Europäische Kommission und geht 2026 in die nächste Runde.
Die Gewinner:innen der Pride Biz Pioneers haben die Möglichkeit, sich nach der Verleihung für die europäischen Role Model Awards im Mai 2026 in Prag zu bewerben.
Bisherige Pride Biz Pioneers-Verleihungen
